JUGENDPFLEGER/IN (W/M/D) (Warangal)

JUGENDPFLEGER/IN (W/M/D) (Warangal)

10 Aug
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Presse Service Greiner
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Warangal

10 Aug

Presse Service Greiner

Warangal

Freitag, 07. August 2026, 08:49 Uhr

Kinder und Jugendliche sind ein wichtiger Teil unserer Gemeinschaft. Wir möchten ihnen attraktive

Freizeitangebote, Begegnungsräume und die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung ihres

Lebensumfeldes bieten. Dafür suchen wir eine engagierte, kreative und aufgeschlossene

Persönlichkeit, die junge Menschen begleitet, unterstützt und die Jugendarbeit in unserer Gemeinde mit Herz, Ideenreichtum und Engagement weiterentwickelt.

Die Gemeinde Walkenried – klein, herzlich, bürgernah – sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n JUGENDPFLEGER/IN (W/M/D)

mit einem regelmäßigen Beschäftigungsumfang von 30,0 Wochenstunden. Aufgrund der derzeit laufenden

Fördermaßnahme „Prävention als Chance (PaC)” erfolgt eine befristete Aufstockung auf 35,0 Wochenstunden bis 31.12.2028.

IHRE AUFGABENSCHWERPUNKTE

- Umsetzung der offenen Kinder- und Jugendarbeit gemäß

- 11 SGB VIII

- Betreuung und Weiterentwicklung der Jugendräume in den Ortsteilen Walkenried, Wieda und Zorge

- Planung, Organisation und Durchführung von Angeboten der offenen Jugendarbeit, insbesondere Projekten,

Aktionstagen sowie Freizeit- und Ferienangeboten

- Planung, Gestaltung und teilweise Durchführung des Ferienpasses während der Sommerferien

- Förderung von Beteiligungs- und Mitwirkungsmöglichkeiten für Kinder und Jugendliche in der Gemeinde

- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Netzwerken und Kooperationspartnerschaften, insbesondere

mit Schulsozialarbeit, Jugendleiterinnen und Jugendleitern, dem Familienzentrum sowie weiteren regionalen

Partnern

- Mitarbeit im Bundesprojekt „stay#dorfkind“ sowie in weiteren jugendrelevanten Projekten

- Vertretung der Belange der Kinder- und Jugendarbeit in politischen Gremien der Gemeinde

- Teilnahme an Arbeitskreisen, Dienstbesprechungen und Fachtagungen auf Landkreis- und regionaler

Ebene

- Mitwirkung bei der konzeptionellen und strategischen Weiterentwicklung der kommunalen Kinder- und

Jugendarbeit

- Haushaltsplanung und Budgetverantwortung für den Bereich Jugendpflege

- Dokumentation,



Berichtswesen und Fördermittelverwaltung im Aufgabenbereich

IHR PROFIL

- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom oder Bachelor of Arts im Bereich Sozialpädagogik

oder Sozialarbeit) oder vergleichbare Qualifikation

- Freude und Erfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen

- Eigenverantwortliche, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

- Kreativität, Kommunikationsstärke und Organisationstalent

- Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteuren der Jugendarbeit

- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, insbesondere in den Nachmittags- und Abendstunden sowie gelegentlich

an Wochenenden

- Führerschein der Klasse B

UNSER ANGEBOT

- Transparente Bezahlung: Als öffentlicher Arbeitgeber steht die Gemeinde Walkenried für faire, objektive

und geschlechtsunabhängige Arbeitsbedingungen. Die Vergütung für diese Position erfolgt nach den

Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).

Einstiegsgehalt und Eingruppierung: Die Stelle ist in der vorliegenden Form (erfolgreich abgeschlossenes

Studium (Diplom oder Bachelor of Arts im Bereich Sozialpädagogik oder Sozialarbeit)) nach den tariflichen

Merkmalen mit der Entgeltgruppe S 11b Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst – Sonderregelungen für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD-SuE) bewertet. Je nach Ihrer nachgewiesenen

Berufserfahrung erfolgt die Zuordnung in den Stufen 1 bis 3. Dies entspricht einem Bruttogehalt bei

35,0 Std. wöchentl. Arbeitszeit von aktuell 3.685,61 € bis 4.093,32 € monatlich.

- Chancengleichheit: Die Kriterien für die Eingruppierung und die Stufenzuordnung richten sich ausschließlich

nach der auszuübenden Tätigkeit und Ihrer Qualifikation.



Das Geschlecht spielt bei der Entgeltfindung keine Rolle.

- Fairer Bewerbungsprozess: Gemäß Artikel 5 der EU-Entgelttransparenzrichtlinie fragen wir Sie im gesamten

Auswahlverfahren nicht nach Ihrem aktuellen oder früheren Gehalt. Ihr Einstiegsgehalt bei uns basiert transparent auf Ihrer Qualifikation und dem anwendbaren Tarifrecht.

- Attraktives Arbeitsumfeld: Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und sinnstiftende

Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum, der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen sowie auf eine wertschätzende Zusammenarbeit in einer familienfreundlichen Gemeinde mit engagierten Netzwerkpartnern und Ehrenamtlichen.

- Fort- und Weiterbildung: Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung und unterstützen Sie bei passenden Fortund

Weiterbildungen.

- Nachhaltig unterwegs: Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden mit der Möglichkeit eines Fahrradleasings.

GLEICHSTELLUNG

Die Gemeinde Walkenried fördert die Gleichstellung aller Beschäftigten und steht für Chancengleichheit.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und diesen gleichgestellten Personen im Sinne des

- 2 SGB IX sind besonders willkommen. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden

sie bevorzugt berücksichtigt.

BEWERBUNG

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.08.2026 per E-Mail an [email protected] ausschließlich im pdf-Format. Bitte fügen Sie alle

Bewerbungsunterlagen zu einem pdf-Dokument zusammen.

Bei weiteren Fragen sind wir gern für Sie da:

Kontakt Aufgabengebiet Kontakt Bewerbungsverfahren

Norman Walther Monique Eggert

Tel. 05525 202-50 Tel. 05525 202-12

[email protected] [email protected]

Datenschutz Ihre übermittelten oder sonst erhobenen Daten darf die Gemeinde Walkenried bis zu 6 Monate nach dem Abschluss des Ausschreibungsverfahrens speichern, sofern Sie der Speicherung nicht widersprochen haben (

- 25 Abs. 3 NLWG, Art. 17 DSGVO).

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