- Tham gia dự án tại công ty khách hàng của Rikkei - Trao đổi với khách hàng lấy thông tin dự án, trao đổi với khách hàng về tình hình tiến độ dự án. - Thiết kế, phát triển hệ thống dựa trên yêu cầu của khách hàng - Là cầu nối trực tiếp trao đổi với KH, Q&A;, tiếp nhận yêu cầu của khách hàng, truyền đạt cho đội phát triển ở Việt Nam - Giải quyết các vấn đề phát sinh trong dự án, và các vấn đề sau khi bàn giao - Kết hợp với PM quản lý chất lượng, follow tiến độ dự án, review code... - Kết hợp cùng Delivery Manager và Sales để đưa ra đề xuất điều phối nguồn lực tại khách hàng đang quản lý
- LƯƠNG: đánh giá năng lực và xét tăng lương 1 năm/lần - THƯỞNG: thưởng tháng lương 13, thưởng giới thiệu nhân sự... - Nghỉ lễ theo quy định 120 ngày/ năm (nghỉ Obon, nghỉ tết dương lịch, các ngày lễ trong năm..) - Được tham gia bảo hiểm và đóng thuế đầy đủ - Được hỗ trợ nhà và chi phí đi lại - Đảm bảo sức khỏe:



khám sức khỏe định kỳ hàng năm - Tham gia khóa đào tạo nội bộ, nâng cao năng lực từ các chuyên gia có nhiều kinh nghiệm dành cho riêng nhân viên công ty - Hỗ trợ thi chứng chỉ và nhận ngay trợ cấp khi bổ sung được chứng chỉ mới - Tham dự sự kiên của công ty: tết trung thu, tiệc tất niên, têt nguyên đán, ngăm lá đỏ, ngắm hoa anh đào... - Du lịch hàng năm cùng công ty - Cơ hội thăng tiến trở thành người lãnh đạo Team mới trong tương lai - Có thể chuyển công tác về làm ở chi nhánh của Rikkei ở Hà Nội, Đà Nẵng và Tp Hồ Chí Minh tại Việt Nam (lúc chuyển về sẽ xét lại mức lương)
- Có 2 năm ở vị trí phát triển phần mềm trở lên - Có kinh nghiệm Brse tại Nhật và Việt Nam, có thể phối hợp tốt với đội offshore - Tiếng Nhật N2 trở lên, giao tiếp tốt, có thể làm việc trực tiếp với khách hàng Nhật - Có khả năng tự học tốt - Kinh nghiệm quản lý team từ 5 members trở lên là lợi thế

📌 BrSEKỹ sư cầu nối tại Nhật Bản (India)
🏢 Rikkeisoft
📍 India