Chef vom Dienst Programm (m/w/d) (India)

Chef vom Dienst Programm (m/w/d) (India)

01 Sep
|
RADIO 21
|
India

01 Sep

RADIO 21

India

Veröffentlicht am: 31.08.2026

Der DvC Programm verantwortet die operative Führung und Weiterentwicklung von Programm, Redaktion und Moderation für drei Sender – mit Fokus auf starke Shows, wachsende Reichweite und konsequenter digitaler Verzahnung.

Ziel der Position

Der Chef vom Dienst Programm verantwortet die operative Umsetzung und Weiterentwicklung der Programme von Rockland Radio, RADIO 21 und The WOLF.

Die strategische Ausrichtung wird gemeinsam mit Geschäftsführung und Beratung definiert. Der Chef vom Dienst Programm übersetzt diese in das Tagesgeschäft, führt Redaktion und Moderation und entwickelt Shows, Formate und Aktionen kontinuierlich weiter.

Ziel ist ein relevantes, unterhaltsames Programm, das Hörer bindet, neue Hörer gewinnt und auch die digitale Nutzung unserer Marken stärkt.

Zusammenarbeit

Die enge Abstimmung mit Geschäftsführung und den beiden Beratern ist fester Bestandteil der Rolle. Formate, Zahlen, Entwicklungen und neue Ideen werden regelmäßig gemeinsam bewertet.

Der Chef vom Dienst Programm bringt dabei ausdrücklich eigene Ideen und Beobachtungen aus dem Tagesgeschäft ein und übernimmt die Verantwortung für deren konsequente Umsetzung im vereinbarten Rahmen.

Kernaufgaben

Programmführung &

- Shows

- Operative Führung von Redaktion und Moderation
- Umsetzung und Weiterentwicklung der vereinbarten Programm- und Formatstrategie
- Coaching der Moderatorinnen und Moderatoren zu Dramaturgie, Storytelling und Unterhaltung
- Weiterentwicklung der Shows und stärkere Verzahnung der Sendestrecken
- Entwicklung und Test neuer Rubriken, Serien und Höreraktionen

Reichweite &

- Digital

- Verzahnung von On Air, Streaming, Social Media und digitalen Plattformen
- Entwicklung von Inhalten und Aktionen, die Reichweite, Nutzung und Hörerbindung stärken
- Zusammenarbeit mit dem Digital-Team bei der Umsetzung der Digitalstrategie
- Analyse der Performance von Shows und Formaten und Ableitung konkreter Optimierungen
- Einbringen neuer Ideen und Trends für Programm und digitale Verlängerungen

Events &

- Promotions

- Programmliche Umsetzung von Konzerten, Festivals, Sportevents und Promotions
- Verzahnung von Events mit On Air, Social Media und Community
- Möglichst starke mediale Nutzung eigener Veranstaltungen

Was wir erwarten Gesucht wird ein Macher mit mehrjähriger Erfahrung in Redaktion, Programm oder einer vergleichbaren Medienfunktion.





Wichtiger als langjährige Erfahrung als eigenständiger Programmchef sind Führungsstärke, Kreativität und eine hohe Umsetzungsorientierung.

Wir erwarten jemanden, der Moderatorinnen und Moderatoren entwickeln kann, eigene Ideen einbringt, Entscheidungen zuverlässig umsetzt und Programm heute über das klassische Radio hinaus denkt.

Erfolg der Position

Der Erfolg Wird Insbesondere Daran Gemessen:

- Qualität und Weiterentwicklung von Shows und Programm
- Entwicklung der Moderatorinnen und Moderatoren
- Geschwindigkeit und Qualität der Umsetzung
- Entwicklung von Reichweite, Streaming und digitaler Nutzung
- Erfolg neuer Formate und Aktionen
- Qualität der Zusammenarbeit mit Redaktion, Beratung und Geschäftsführung

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Veröffentlicht am: 31.08.2026

Der DvC Programm verantwortet die operative Führung und Weiterentwicklung von Programm, Redaktion und Moderation für drei Sender – mit Fokus auf starke Shows, wachsende Reichweite und konsequenter digitaler Verzahnung.

Ziel der Position

Der Chef vom Dienst Programm verantwortet die operative Umsetzung und Weiterentwicklung der Programme von Rockland Radio, RADIO 21 und The WOLF.

Die strategische Ausrichtung wird gemeinsam mit Geschäftsführung und Beratung definiert. Der Chef vom Dienst Programm übersetzt diese in das Tagesgeschäft, führt Redaktion und Moderation und entwickelt Shows, Formate und Aktionen kontinuierlich weiter.

Ziel ist ein relevantes, unterhaltsames Programm, das Hörer bindet, neue Hörer gewinnt und auch die digitale Nutzung unserer Marken stärkt.

Zusammenarbeit

Die enge Abstimmung mit Geschäftsführung und den beiden Beratern ist fester Bestandteil der Rolle.



Formate, Zahlen, Entwicklungen und neue Ideen werden regelmäßig gemeinsam bewertet.

Der Chef vom Dienst Programm bringt dabei ausdrücklich eigene Ideen und Beobachtungen aus dem Tagesgeschäft ein und übernimmt die Verantwortung für deren konsequente Umsetzung im vereinbarten Rahmen.

Kernaufgaben

Programmführung &

- Shows

- Operative Führung von Redaktion und Moderation
- Umsetzung und Weiterentwicklung der vereinbarten Programm- und Formatstrategie
- Coaching der Moderatorinnen und Moderatoren zu Dramaturgie, Storytelling und Unterhaltung
- Weiterentwicklung der Shows und stärkere Verzahnung der Sendestrecken
- Entwicklung und Test neuer Rubriken, Serien und Höreraktionen

Reichweite &

- Digital

- Verzahnung von On Air, Streaming, Social Media und digitalen Plattformen
- Entwicklung von Inhalten und Aktionen, die Reichweite, Nutzung und Hörerbindung stärken
- Zusammenarbeit mit dem Digital-Team bei der Umsetzung der Digitalstrategie
- Analyse der Performance von Shows und Formaten und Ableitung konkreter Optimierungen
- Einbringen neuer Ideen und Trends für Programm und digitale Verlängerungen

Events &

- Promotions

- Programmliche Umsetzung von Konzerten, Festivals, Sportevents und Promotions
- Verzahnung von Events mit On Air, Social Media und Community
- Möglichst starke mediale Nutzung eigener Veranstaltungen

Was wir erwarten Gesucht wird ein Macher mit mehrjähriger Erfahrung in Redaktion, Programm oder einer vergleichbaren Medienfunktion.

Wichtiger als langjährige Erfahrung als eigenständiger Programmchef sind Führungsstärke, Kreativität und eine hohe Umsetzungsorientierung.

Wir erwarten jemanden, der Moderatorinnen und Moderatoren entwickeln kann, eigene Ideen einbringt, Entscheidungen zuverlässig umsetzt und Programm heute über das klassische Radio hinaus denkt.

Erfolg der Position

Der Erfolg Wird Insbesondere Daran Gemessen:

- Qualität und Weiterentwicklung von Shows und Programm
- Entwicklung der Moderatorinnen und Moderatoren
- Geschwindigkeit und Qualität der Umsetzung
- Entwicklung von Reichweite, Streaming und digitaler Nutzung
- Erfolg neuer Formate und Aktionen
- Qualität der Zusammenarbeit mit Redaktion, Beratung und Geschäftsführung

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